Aufgaben
- Betreuung und Administration der Mitarbeitenden über alle Phasen des Employee Lifecycle hinweg, einschließlich Einstellung, Entwicklung und Austritt
- Erstellung und Verwaltung von Personalunterlagen aller Art, wie Arbeitsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen
- Unterstützung im Recruiting-Prozess, einschließlich der Erstellung von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
- Durchführung und Weiterentwicklung von Onboarding-Prozessen zur erfolgreichen Integration neuer Mitarbeitender
- Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Bestimmungen
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Sicherer Umgang mit MS Office und Personalverwaltungsprogrammen; Kenntnisse in Personio sind von Vorteil
- Gewissenhafte und vertrauliche Handhabung sensibler Personalangelegenheiten
- Empathische und zugewandte Betreuung der Mitarbeitenden, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferent / Personalfachkaufmann
- Erfahrung in der Personalbetreuung und -administration für alle Phasen des Employee Lifecycle
- Erfahrung mit der Erstellung von Personalunterlagen aller Art
- Erfahrung im Recruiting
- Erfahrung mit Onboarding-Prozessen
- Fundierte Kenntnisse der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Erweiterte Kenntnisse von Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office und Personalverwaltungsprogrammen, Personio von Vorteil
- Verschwiegene, gewissenhafte Person
- Person, die zugewandt und empathisch auf die Mitarbeitenden eingehen kann
Benefits
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Einarbeitung und Weiterbildungen
- Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gespräche
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl pass genauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunde
Gehaltsinformationen
- Bis zu 60.000€